Karrierechance - gestalten Sie das Personalmanagement der Zukunft mit

HR-Allrounder*in - Fokus Personalentwicklung / Teilzeit 80 %

Eine in Vorarlberg angesehene Bank offeriert motivierten Personaler*innen die Chance im Bereich Personalentwicklung Fuß zu fassen und sich on the job, im Zuge einer langfristig geplanten Nachfolge, in eine Schlüsselfunktion zu entwickeln.


Aufgaben

  • Potential- und Bedarfsanalysen im Personalwesen durchführen und evaluieren
  • Aus- und Weiterbildungen für Mitarbeitende organisieren und begleiten
  • Bei Recruiting- und Personalmarketingmaßnahmen unterstützen
  • Bei Bedarf Unterstützung im Bereich Personalverwaltung

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium sowie idealerweise Aus- und Weiterbildungen im HR-Bereich
  • Coachingausbildung von Vorteil
  • Erste Berufserfahrung im Personalwesen
  • Unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und ausgeprägter sozialer Kompetenz

Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, breiter Handlungsspielraum sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmensumfeld sind nur ein paar der zahlreichen Benefits, die das Unternehmen zu bieten hat.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

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David Wielath
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