Die Lebensqualität von Menschen mit Beeinträchtigungen nachhaltig zu verbessern und ein wertschätzendes Miteinander zu fördern – dafür steht die Lebenshilfe Vorarlberg mit ihren rund 1.000 Mitarbeitenden.

LeiterIn Personalmanagement

Im Zuge einer bevorstehenden Pensionierung gelangt diese Funktion als Mitglied der Geschäftsleitung in Götzis zur Besetzung.


Aufgaben

  • Umsetzung der Personalstrategie
  • Sicherstellen der ordnungsgemäßen Personal­verrechnung und -administration
  • Prozessgestaltung und Rationalisierung
  • Leitung und Mitarbeit bei HR-Projekten
  • Führungskräfte unterstützen und beraten
  • Personalmarketing, Personalbudgetplanung
  • Führung des Teams von 6 Mitarbeitenden

Anforderungen

  • Fachspezifische Aus- und/oder Weiterbildung
  • Mehrjährige Berufspraxis im HR-Umfeld
  • Kenntnisse in der Personalverrechnung sowie dem Arbeits-, Sozial- und Vertragsrecht
  • Führungserfahrung und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden
  • Generell versiert im Umgang mit der IT
  • Kooperationsfähigkeit & offene Kommunikation

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Bruttomonatsgehalt orientiert sich an Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.

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Ihr Kontakt

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David Wielath
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