Karrierechance in einem weltweit erfolgreichen Unternehmen

Learning & Development Manager (m/w/d)

Unser Auftraggeber, ein erfolgreiches Unternehmen, überzeugt durch kundenspezifische Produktlösungen und sichert sich dank laufender Innovationen entscheidende Wettbewerbsvorteile. In dieser Fachfunktion unterstützen Sie das engagierte Team und übernehmen dabei abwechslungsreiche Aufgaben:


Aufgaben

  • Unter­stützung des lokalen Trainings- und Bildungs-Teams durch Planung, Koor­dination und Leitung von Projekten im Bereich Aus- und Weiter­bildungen
  • Organisation von regionalen Events und Ver­anstaltungen in Bezug auf Bildung
  • Erstellung von Präsen­tations­unter­lagen und Konzepte für Schulungen
  • Enge Zusammen­arbeit mit den internen Fach­abteilungen

Anforderungen

  • Abgeschlossene betriebs­wirtschaftliche oder kauf­männische Ausbildung
  • Erste Berufs­erfahrung aus einer vergleichbaren Funktion und idealer­weise erste Kennt­nisse aus dem Bereich Marketing, Kommunikation oder Personal­entwicklung
  • Fundierte MS-Office- und Englisch-Kenntnisse
  • Lösungs­orientierte, strukturierte und analytische Arbeits­weise

Das moderne Unternehmen bietet eine vielseitige Aufgabe in einem gut strukturierten Umfeld mit Freiraum für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

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Ihr Kontakt

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Lukas Mayer
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